「人事不省」の読み方、意味、SPI対策の覚え方は?
人事不省(じんじふせい)とは、重病や重傷などで意識を失った状態です。人事とは、そもそも人の五感の機能が働いている状態のことです。会社の人事と同じ漢字を使いますが語源として関連はありません。 不省の「省」は自分自身を振り返る様子です。反省という言葉の語源です。
周知(しゅうち)は「広く多くの人に知らせること」または「広く知れ渡っている状態」です。
「周知する」と動詞で使うと「広く多くの人に知らせる」という意味になります。
例えば、新しい規則や情報を社内や学校などの組織に所属する全員へ伝えるときに「周知する」と言います。
「周知の」と形容詞で使った場合は「広く知れ渡っている状態」を意味します。
例えば、「周知の事実」や「周知の通り」といえば、世間一般に知られている事実や常識を指します。
「周知」の読み方は「しゅうち」です。
「周」という漢字は「周囲」という意味です。
「知」という漢字は「知る、知らせる」という意味です。
つまり、「周囲に」「知らせる」または「周囲が」「知っている」状態にするのが「周知」です。
英語で「周知」を表現するときには、文脈やニュアンスによってさまざまな単語やフレーズが使えます。
ここでは、よく使われるものをいくつか紹介します。
「周知する」は、「let (someone) know」や「inform (someone)」などが使えます。
例えば、「社内に周知する」は、「let everyone in the company know」や「inform everyone in the company」などと言えます。
「周知の」は、「well-known」や「commonly known」などが使えます。
例えば、「周知の事実」は、「a well-known fact」や「a commonly known fact」などと言えます。
「周知の通り」は、「as you know」や「as is well-known」などが使えます。
例えば、「周知の通り、私は来月退職します」は、「As you know, I will resign next month」や「As is well-known, I will resign next month」などと言えます。
人事不省(じんじふせい)とは、重病や重傷などで意識を失った状態です。人事とは、そもそも人の五感の機能が働いている状態のことです。会社の人事と同じ漢字を使いますが語源として関連はありません。 不省の「省」は自分自身を振り返る様子です。反省という言葉の語源です。
人海戦術(じんかいせんじゅつ)は、もともと中国共産党軍(人民解放軍)の戦い方を表現した言葉です。孫氏の兵法など中国古典が語源ではありません。毛沢東は当時「人民の海に敵軍を埋葬する」と豪語したと言われています。
自論・持論は、どちらも「じろん」という読み方の漢字ですが意味が違う言葉です。自論とは、自分の考えや主張を単純に指す一方で、持論とは、以前から様々な根拠を挙げて主張している自分の意見や説を指します。